幻客游戏攻略大全

一、剧情介绍

在《幻客》这款游戏中,玩家可以在游戏中体验到一款“经营养成”的游戏,在游戏中,玩家会扮演一名富二代,需要通过不断的发展和掠夺财富来打造属于自己的商业帝国。

游戏的核心玩法为玩家经营自己的商业帝国,游戏里的各个商店都有自己的店铺,玩家要不断地通过自己的努力来提升自己的商业帝国,最终成为商业霸主。

二、经营攻略

首先,在《幻客》里,随着玩家的不断成长,玩家就会接触到各种形形色色的商铺,如:饭店、培训机构、头衔建筑、店铺等。而其中,除了店铺的作用之外,还会有“员工”(员工)给玩家打工,玩家可以去雇佣员工,雇佣员工之后玩家就可以把这些员工进行转职,转职后会给玩家带来一定的属性加成。

而主管则可以给玩家提供各种各样的工作内容,包括员工上线、面试官、培训、派遣人员、宣传、处理杂务、制作料理等等,玩家可以根据自己的喜好和工作内容进行转职,并且根据每个员工的特点来选择合适的工作内容。

而员工除了自己本身擅长的工作,还能够为玩家的工作提供buff,buff主要分为两部分,buff的效果,玩家可以在员工界面中点击右上角的“员工”按钮来打开,在buff中可以选择想要使用的属性,员工的buff分别有1级,2级和3级,4级和5级,6级和7级的。

而玩家可以根据自己的需求来决定员工的升级方向,比如说,玩家前期可以将一个员工升到3级,而这时候正好可以让另一个员工升到6级,以此类推。

而玩家在获得足够的经验值之后,可以继续升级自己喜欢的“经验仓库”中的建筑物,这样玩家就能够获得更多的经验来对自己的单位进行升级了。

二,员工升级方法

在员工升级前我们首先要做的就是要知道员工的属性。

在游戏中的经验值分为两种,一种是员工升级所需要的经验值,另外一种就是员工的体力值。

在每一个升级的时候,玩家所需要做的就是不断的去努力提升自己的等级,因为在游戏的后期,玩家需要大量的消耗体力值,因此我们要尽快的去完成这些升级,这样才能在前期快速的提升自己的等级,从而获得更多的战斗力和玩法。

我们在游戏中可以通过点击“日常”里的“挑战任务”按钮,来查看每个关卡所需要完成的任务。

在“日常”界面中,我们可以看到有“考核”、“考核”三个模块,分别是“考核”模块、“考核”、“考核”。

考核模块

“考核”模块就是每个关卡所需要处理的任务,我们需要完成的关卡,在等级达到一定要求之后,解锁出征人数的设置模块,解锁出征的关卡,以及需要完成的任务,我们才能在“考核”中查看到具体情况。

“考核”模块就是玩家在战斗过程中的整体策略模块,一方面可以理解为每一个关卡所要求的条件模块,一方面提供了不同模块的具体操作,通过不同模块的搭配,使得过关的策略性与灵活性大大增强,更有针对性的制定战术,带来更多的可能性与对抗性,也使得过关的更加简单化。

“考核”模块则是玩家在战斗中获取资源的重要途径,在模块中分为若干关卡,通过每个关卡均可获得相对应的资源以及对应的奖励,其中包括金币、蓝宝石、紫水晶、装备等等,这些资源同样在每个关卡都可以通过消耗一定的资源来进行获取,玩家在“考核”模块中可以查看当前关卡所需要进行的资源分配,以及各类活动需要耗费的时间。

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